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Spezialist (m/w/d) Business Impact Analyse & Schutzbedarfsmanagement

  • RheinLand Versicherungsgruppe
  • Neuss
  • Präsenz / Mobil
  • Vollzeit
Spezialist (m/w/d) Business Impact Analyse & Schutzbedarfsmanagement, 1. Bild

Wir als Arbeitgeber:

Unternehmenssitz: Neuss. Gründung: 1880. Vertriebsgebiete: Deutschland und Niederlande. Mitarbeiter/innen: ca. 900.
 
Die RheinLand Versicherungsgruppe ist ein unabhängiger, familiengeführter Versicherungskonzern und zählt zu den attraktivsten Arbeitgebern in der Metropolregion Rhein-Ruhr. Als einer der Innovationsführer im deutschen Mittelstand treiben wir die digitale Transformation auf allen Ebenen voran. Dazu vereinen wir drei starke Marken (RheinLand Versicherungen, rhion.digtal, Credit Life) unter einem Dach. Für unsere innovativen Versicherungslösungen wurden wir bereits mehrfach ausgezeichnet. 

Für Sie: Eine spannende Herausforderung

  • Sie verantworten die eigenständige Durchführung und Steuerung der Business Impact Analyse (BIA) sowie der Schutzbedarfsklassenfeststellung (SBF) über das gesamte Jahr hinweg.
  • Sie gleichen die Ergebnisse der BIA/SBF mit den Geschäftsprozessen der RheinLand Versicherungsgruppe ab und stellen deren Konsistenz sicher.
  • Sie pflegen, überprüfen und entwickeln die internen Richtlinien und Vorgaben im Bereich BIA/SBF kontinuierlich weiter.
  • Sie beobachten relevante regulatorische Anforderungen (z. B. ISO22301/27001, VAIT, DORA) und setzen notwendige Anpassungen eigenverantwortlich um.
  • Sie übernehmen die Leitung eines Projekts zur Migration der BIA/SBF in ein zukunftsfähiges, digitales Tool – von der Konzeption bis zur Umsetzung.
  • In Ihrer Rolle arbeiten Sie eng mit den Fachbereichen, der IT sowie dem BCM-Team zusammen und fungieren als zentrale fachliche Schnittstelle.

Für uns: Die perfekte Verstärkung

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Versicherungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Voraussetzung für diese Position ist nachweisbare Erfahrung in der Durchführung von Business Impact Analysen und Schutzbedarfsklassenfeststellungen.
  • Sie bringen fundierte Kenntnisse im regulatorischen Umfeld (z. B. ISO22301/27001, VAIT, DORA) mit.
  • Sie haben Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Kontext von Tool-Einführungen oder -Migrationen.
  • Eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein.
  • Sie kommunizieren klar, adressatengerecht und arbeiten gerne bereichsübergreifend im Team.

Für alle, die mehr als einen Job suchen

Bei uns erwarten Sie nette Menschen, spannende Herausforderungen und vieles, was das Arbeitsleben angenehmer, fortschrittlicher, zufriedenstellender macht:
 
Flexible Arbeitszeiten und Mobiles Arbeiten? Bei uns kein Problem!
Planen Sie Ihre Arbeitszeit ganz flexibel innerhalb unseres Gleitzeitrahmens von 6.30 bis 20 Uhr – private Termine in der Mittagspause sind also locker drin. Außerdem können Sie Teile Ihrer Arbeit bequem aus dem Home-Office erledigen.
 
Mehr Zeit für Sie:
Freuen Sie sich auf 30 Urlaubstage, zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Brauchtumstage und Sonderurlaub für besondere Anlässe.
 
Zukunftsabsicherung inklusive:
Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen sichern Sie sich eine stabile Zukunft und haben mit Sonderkonditionen für unsere Versicherungen das Leben im Griff.
 
Fit und gesund bleiben:
Nutzen Sie unser Job-Rad-Leasing, Sportangebote und Corporate Benefits oder profitieren Sie von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement/Work-Life-Services, um Ihre Gesundheit zu fördern.
 
Besser ankommen:
Bei uns kommen Sie gut hin & weg: der Hauptbahnhof ist fußläufig zu erreichen und das Jobticket wird subventioniert. Die Autobahnen A46, A52 und A57 sind nur wenige Fahrminuten entfernt und Parkplätze können kostenlos mit wenigen Klicks gebucht werden. 
 
Unsere Lieblingsfarbe - bunt:
Woher Sie kommen, wie alt Sie sind, welches Geschlecht Sie haben, an wen Sie Ihr Herz verlieren, wie Sie es mit der Religion halten oder ob Sie eine persönliche Einschränkung mitbringen, spielt für uns keine Rolle. Wir verstehen Vielfalt als Chance und wollen gemeinsam ein wertschätzendes und inklusives Miteinander gestalten. 
 

Werden auch Sie ein Teil des Teams RheinLand

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
  • Yvenna Verhoeven
  • Mitarbeiter*in HR Recruiting
  • 0151-14090338